Nabór na wolne stanowiska urzędnicze

OGŁOSZENIE

O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO
KIEROWNICZE URZĘDNICZE

Wójt Gminy Żurawica ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko kierownicze urzędnicze, kierownika Referatu Infrastruktury w Urzędzie Gminy Żurawica

Określenie stanowiska: stanowisko kierownicze urzędnicze (wg regulaminu organizacyjnego oraz tab. D we wszystkich urzędach - stanowiska kierownicze urzędnicze – Rozporządzenia RM z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2018 r., poz. 936).

I. Wymagania niezbędne kandydata:

spełnianie wymagań zgodnych z art.6 ustawy o pracownikach samorządowych, z dnia 21 listopada 2008 roku określanych dla stanowisk kierowniczych urzędniczych, kandydat:

• jest obywatelem polskim, lub spełnia wymogi określone w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych,

• ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

• posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na w/w stanowisku,

• nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• cieszy się nieposzlakowaną opinią,

• posiada co najmniej czteroletni staż pracy lub wykonywał przez co najmniej 4 lata działalność gospodarczą o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku;

• posiada wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym.
  

II. Wymagania dodatkowe:

1. posiadanie wykształcenia wyższego budowlanego,

2. posiadanie znajomość przepisów z zakresu: samorządu gminnego, finansów publicznych, prawa budowlanego, gospodarki nieruchomościami, planowania i zagospodarowania przestrzennego, kodeksu postępowania administracyjnego, prawa cywilnego, prawa zamówień publicznych,

3. posiadanie uprawnień budowlanych w różnych zakresach,

4. posiada doświadczenie w pracy w jednostkach administracji samorządowej,

5. posiadanie prawo jazdy kat. B,

6. posiadanie stan zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na w/w stanowisku,

7. posiadanie co najmniej 12 miesięcznego staż pracy w jednostkach wymienionych w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,

8. posiadanie stażu pracy na stanowiskach związanych z realizacją zadań z zakresu budownictwa i inwestycji,

9. posiadanie umiejętność sprawnej organizacji pracy i pracy w zespole, negocjowania,

10. posiadanie umiejętności gospodarowania środkami finansowymi w sposób zapewniający prawidłową realizację zadań ze szczególnym uwzględnieniem ustawy o finansach publicznych i prawa zamówień publicznych,

11. komunikatywność,

12. dyspozycyjność,

13. umiejętność obsługi komputera.

III. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Żurawica, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6 %.

IV. Informacja o warunkach i miejscu wykonywania pracy:

Komórka organizacyjna – Kierownik Referatu Infrastruktury.

Wymiar czasu pracy – 1/1 etat.

Miejsce wykonywania pracy: Żurawica ul. Ojca Św. Jana Pawła II 1.

Umowa terminowa - na czas określony do 6 miesięcy z możliwością dalszego zatrudnienia, w przypadku konieczności odbycia służby przygotowawczej - pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia.

Przewidywany termin zatrudnienia: grudzień 2018 r.

V. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Do obowiązków kierownika Referatu Infrastruktury w Urzędzie Gminy Żurawica należy w szczególności:

1. z zakresu zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków:

1. przygotowanie, nadzór nad realizacją inwestycji z zakresu zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków,

2. merytoryczny nadzór nad działaniami Zakładu Wodociągowo – Kanalizacyjnego w Żurawicy,

2. z zakresu inwestycji:

1. opracowywanie analiz i ocen istniejącego stanu infrastruktury technicznej oraz prognoz i opinii dotyczących działalności inwestycyjnej pod kątem rozwoju Gminy,

2. przygotowywanie propozycji rozwiązań inwestycyjnych,

3. współdziałanie z referatem budżetowo - finansowym w zakresie finansowania zadań,

4. przygotowywanie zleceń na wykonanie dokumentacji inwestycji oraz nadzorowanie procesu uzgadniania i uzyskiwania pozwoleń administracyjnych,

5. przygotowywanie postępowań przetargowych w zakresie inwestycji drogowych i kubaturowych w ramach opisu przedmiotu, w tym:

• przygotowywanie wniosków wstępnych,

• zlecanie dokumentacji projektowej na podstawie programu funkcjonalno-użytkowego i środowiskowych zasad wyceny prac projektowych,

6. przygotowywanie projektów umów z kontrahentami w zakresie inwestycji oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej,

7. nadzór nad wykonanymi inwestycjami,

8. współpraca z wykonawcami robót budowlanych,

9. prowadzenie odbioru wykonanych robót, w tym odbioru końcowego inwestycji i remontów, rozliczanie finansowe zadań inwestycyjnych we wszystkich fazach procesu inwestycyjnego oraz sprawozdawczości inwestycyjnej,

10. prowadzenie spraw dotyczących umów cywilno-prawnych o partycypacji w kosztach budowy infrastruktury technicznej,

11. odbiory pogwarancyjne wykonanych inwestycji i ich rozliczenie w porozumieniu z użytkownikiem danego obiektu,

12. uczestnictwo w pracach koncepcyjnych budowy dróg miejscowych, prac towarzyszących przy budowie dróg, wodociągów, sieci kanalizacji, budownictwa mieszkaniowego, obiektów użyteczności publicznej,

13. sporządzanie dokumentów przyjęcia środków trwałych (OT) i przekazania środków trwałych (PT),

14. nadzór nad utrzymaniem technicznym i funkcjonowaniem domów ludowych,

3. z zakresu planowania strategicznego:

1. przygotowywanie materiałów i opracowywanie lub zlecanie opracowywania długookresowej strategii rozwoju Gminy,

2. monitorowanie realizacji strategii Gminy,

3. gromadzenie i analiza danych o sytuacji społeczno-gospodarczej Gminy, ich aktualizacja oraz opracowywanie raportu o stanie Gminy,

4. przygotowywanie materiałów i opracowywanie lub zlecanie opracowywania rocznych i wieloletnich planów inwestycyjnych,

5. współpraca z referatem budżetowo-finansowym w zakresie prognoz budżetu inwestycyjnego i montażu finansowego dla wieloletnich planów inwestycyjnych oraz wnioskowanie o dokonanie w tym zakresie zmian w budżecie Gminy,

6. prowadzenie konsultacji z organizacjami społecznymi, politycznymi i instytucjami w trakcie opracowania strategicznych celów rozwoju społeczno-gospodarczego Gminy,

4. w zakresie zarządzania drogami gminnymi:

1. wykonywanie uprawnień zarządcy dróg gminnych oraz realizacja zadań wynikających z ustawy o drogach publicznych,

2. sprawowanie nadzoru nad właściwym stanem technicznym i estetycznym urządzeń oświetlenia drogowego oraz ich konserwacja,

3. sprawowanie nadzoru nad realizacją przez zakład energetyczny warunków umów na dostarczanie energii elektrycznej do zasilania systemu oświetlenia dróg gminnych,

4. budowa, przebudowa, remont (modernizacja) i ochrona dróg,

5. przygotowywanie projektów rozstrzygnięć, wniosków i stanowisk organów Gminy dotyczących dróg,

6. utrzymanie urządzeń i zieleni w obrębie pasa drogowego,

7. utrzymanie letnie i zimowe dróg,

8. prowadzenie spraw w zakresie przygotowania i urządzania targowisk i parkingów,

9. utrzymanie w odpowiednim stanie oznakowania pionowego i poziomego dróg gminnych,

10. dbanie o oznakowanie nazewnictwa ulic i placów,

11. wydawanie zezwoleń na zajęcie pasa drogowego i zjazdy z dróg oraz pobieranie opłat i kar pieniężnych,

12. przygotowywanie zezwoleń na lokalizowanie w pasie drogowym obiektów nie związanych z drogą,

13. ustawianie i remont wiat przystankowych,

14. budowa, przebudowa i remont oświetlenia ulicznego,

5. z zakresu planowania przestrzennego:

1. analiza i ocena wniosków o zmianę planów miejscowych zagospodarowania przestrzennego,

2. koordynacja prac nad planami miejscowymi,

3. formalna i merytoryczna ocena przygotowanych planów miejscowych,

4. sporządzanie miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,

5. nadzór nad realizacją studium warunków i kierunków rozwoju Gminy,

6. wydawanie opinii urbanistycznych oraz decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu,

7. wydawanie wypisów i wyrysów z planów miejscowych,

8. opracowywanie uwarunkowań urbanistyczno-architektonicznych,

9. sporządzanie programów i harmonogramów prac urbanistycznych,

10. opiniowanie projektów podziału nieruchomości,

11. prowadzenie rejestru decyzji o warunkach zabudowy i zagospodarowania terenu.

VI. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. List motywacyjny /podpisany/,

2. Uzasadnienie przystąpienia do konkursu /podpisane/,

3. Życiorys /podpisany/,

4. Oryginał kwestionariusza osobowego dla osób ubiegających się o zatrudnienie /podpisany/.

5. Kserokopie świadectw pracy,

6. Kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i wykształcenie zawodowe,

7. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym urzędniczym /podpisane/.

8. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie /podpisane/.

9. Oświadczenie kandydata o niekaralności za wszystkie przestępstwa /podpisane/.

10. Inne dokumenty potwierdzające zadeklarowane uprawnienia, kwalifikacje i umiejętności.

11. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji/podpisane/.

VII. Metoda i selekcja kandydatów:

1. Wstępna selekcja złożonych ofert.

2. Rozmowa kwalifikacyjna.

VIII. Termin i miejsce skłania dokumentów:

Wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć do dnia 14.12.2018 r. do godz. 15-ej.

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. O terminie i  miejscu II etapu naboru kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie w ciągu 3 dni od daty posiedzenia, na którym komisja zapozna się ze złożonymi ofertami. Oferty należy składać w zamkniętej kopercie w Urzędzie Gminy Żurawica Biuro Obsługi (parter budynku) lub przesłać na adres: Urząd Gminy Żurawica, ul. Ojca Św. Jana Pawła II 1, 37-710 Żurawica z dopiskiem „KONKURS na kierownika Referatu Infrastruktury w Urzędzie Gminy Żurawica”. Decyduje data wpływu oferty do Urzędu.

IX. Dodatkowe informacje:

1. Niniejsze ogłoszenie opublikowano w BIP Urzędu Gminy Żurawica: http://www.zurawica.biuletyn.net/ oraz umieszczono na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Żurawica.
2. Niezłożenie kompletu dokumentów i oświadczeń lub dokumentów niepodpisanych wymienionych w punkcie VI ogłoszenia skutkuje odrzuceniem na etapie „Wstępna selekcja złożonych ofert”.
3. Złożone w naborze dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych.
4. Dokumenty osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikowały się do drugiego etapu i zostały umieszczone w protokole, będą przechowywane, przez okres 5 lat.
5. Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób będzie można odbierać osobiście przez zainteresowanych.
6. Informacja o wyniku naboru zostanie ogłoszona na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy Żurawica oraz w Biuletynie Informacji Publicznej.
7. W procesie postępowania rekrutacyjnego Urząd Gminy Żurawica przetwarza Państwa dane osobowe. W celu zapoznania się ze szczegółowymi zasadami przetwarzania danych osobowych zapraszamy na stronę internetową urzędu: http://www.zurawica.pl/asp/pl_start.asp?typ=13&sub=0&subsub=0&menu=24&artykul=944&akcja=artykul

Żurawica, dnia 27.11.2018 r.