Nabór na wolne stanowiska urzędnicze

OGŁOSZENIE

O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Wójt Gminy Żurawica ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze, podinspektora ds. finansowo – księgowych w Urzędzie Gminy Żurawica

Określenie stanowiska: stanowisko urzędnicze (wg regulaminu organizacyjnego oraz tab. F we wszystkich urzędach – stanowiska urzędnicze – Rozporządzenia RM z dnia 19 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. 2018 r. poz.1936).

I. Wymagania niezbędne kandydata:

spełnianie wymagań zgodnych z art.6 ustawy o pracownikach samorządowych, z dnia 21 listopada 2008 roku określanych dla stanowisk urzędniczych, kandydat:

– jest obywatelem polskim, lub spełnia wymogi określone w art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych,

– ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta Z pełni praw publicznych,

– posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na w/w stanowisku,

– nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

– cieszy się nieposzlakowaną opinią,

– posiada wykształcenie wyższe albo średnie i co najmniej trzyletni staż pracy.

II. Wymagania dodatkowe:

а) posiadanie wykształcenia wyższego ekonomicznego, administracyjnego

b) posiadanie znajomości przepisów z zakresu m. in.: samorządu gminnego, finansów publicznych, rachunkowości, podatków i opłat lokalnych, pożytku publicznego i wolontariatu, gospodarki nieruchomościami, kodeksu postępowania administracyjnego, prawa cywilnego, prawa zamówień publicznych,

c) posiadanie dwuletniego doświadczenia w ewidencji środków trwałych,

d) posiadanie doświadczenia w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych,

e) posiadanie prawa jazdy kat. B,

f) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku,

g) posiadanie co najmniej 12 miesięcznego stażu pracy w jednostkach wymienionych w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,

h) posiadanie umiejętność sprawnej organizacji pracy i pracy w zespole, negocjowania,

i) posiadanie umiejętności gospodarowania środkami finansowymi w sposób zapewniający prawidłową realizację zadań ze szczególnym uwzględnieniem ustawy o finansach publicznych i prawa zamówień publicznych,

j) komunikatywność,

k) dyspozycyjność,

l) umiejętność obsługi komputera

III. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Żurawica, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%.

IV Informacja o warunkach i miejscu wykonywania pracy:

Komórka organizacyjna – Referat Finansowo-Podatkowy

Wymiar czasu pracy – 1/1 etat.

Miejsce wykonywania pracy: Żurawica ul. Ojca Św. Jana Pawła II 1.

Umowa terminowa – na czas określony do 6 miesięcy z możliwością dalszego zatrudnienia, w przypadku konieczności odbycia służby przygotowawczej – pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia.

Przewidywany termin zatrudnienia: grudzień 2018 r.

V. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Do obowiązków podinspektora ds. finansowo –księgowych w Urzędzie Gminy Żurawica należy w szczególności:

1. Prowadzenie ewidencji środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych oraz bieżące uzgadnianie sald.
2. Kontrola obiegu dokumentów środków trwałych.
3. Zapewnianie bieżącej i sprawnej obsługi finansowo-księgowej dot. środków trwałych.
4. Sporządzanie okresowych sprawozdań w zakresie środków trwałych.
5. Organizowanie i udział w rozliczaniu inwentaryzacji składników majątkowych Gminy.
6. Prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych w celu przygotowania zawodowego, w tym również opracowywanie oraz sporządzanie stosownych decyzji i postanowień administracyjnych, rozliczanie i kontrola prawidłowości wydatkowanych środków przekazanych na ten cel w ramach dotacji.
7. Przygotowywanie dokumentacji i prowadzenie spraw związanych z udzielaniem dotacji i porozumieniami.
8. Opracowywanie i przygotowywanie umów na zwrot kosztów przejazdu ucznia niepełnosprawnego do szkoły i rozliczanie kosztów przejazdu.

VI. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. List motywacyjny" /podpisany/,
2. Uzasadnienie przystąpienia do konkursu /podpisane/,
3. Życiorys* /podpisany",
4. Oryginał kwestionariusza osobowego dla osób ubiegających się o zatrudnienie /podpisany/.
5. Kserokopie świadectw pracy,
6. Kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje i wykształcenie zawodowe,
7. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku urzędniczym /podpisane/.
8. Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie /podpisane/.
9. Oświadczenie kandydata o niekaralności za wszystkie przestępstwa umyślne i nieumyślne /podpisane/.
10. Dokument potwierdzający tożsamość /kserokopia/.
11. Inne dokumenty potwierdzające zadeklarowane uprawnienia, kwalifikacje i umiejętności.
12. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji/podpisane/.

* List motywacyjny oraz życiorys (CV) należy opatrzyć klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko: podinspektora ds. finansowo –księgowych w Urzędzie Gminy Żurawica zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity. Dz. U. z 2016 r. poz. 962 ze zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity; Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 ze zm.)” /podpisane/.

VII. Metoda i selekcja kandydatów:

1. Procedurę konkursową przeprowadzi komisja powołana odrębnym zarządzeniem Wójta Gminy Żurawica, dokumentując swoje prace odpowiednimi protokołami.
2. Postępowanie konkursowe składa się z dwóch etapów:

– Wstępna selekcja złożonych ofert.

– Rozmowa kwalifikacyjna.

3. Niezłożenie kompletu dokumentów i oświadczeń lub dokumentów niepodpisanych wymienionych w punkcie VI ogłoszenia lub niespełnianie wymagań wymienionych w punkcie I ogłoszenia skutkuje odrzuceniem oferty na etapie. „Wstępna selekcja złożonych ofert”

4. Procedurę konkursową kończy protokół komisji konkursowej po przeprowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych zawierający listę rankingową kandydatów do zatrudnienia na stanowisko podinspektora ds. finansowo–księgowych w Urzędzie Gminy Żurawica, ze wskazaniem osób rekomendowanych do zatrudnienia lub brakiem rekomendacji do zatrudnienia żadnego z kandydatów, zatwierdzony przez Wójta Gminy Żurawica

VIII. Termin i miejsce skłania dokumentów:

Wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć do dnia 13.11.2018 r. do godz. 15-ej.

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. O terminie i miejscu II etapu naboru kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie w ciągu 3 dni od daty posiedzenia, na którym komisja zapozna się ze złożonymi ofertami. Oferty należy składać w zamkniętej kopercie w Urzędzie Gminy Żurawica pok. 1 (sekretariat) lub przesłać na adres: Urząd Gminy Żurawica, ul. Ojca Św. Jana Pawła II 1, 37-710 Żurawica z dopiskiem „KONKURS na podinspektora ds. finansowo–księgowych w Urzędzie Gminy Żurawica”. Decyduje data wpływu oferty do Urzędu.

IX. Dodatkowe informacje:

1. Niniejsze ogłoszenie opublikowano w BIP Urzędu Gminy Żurawica: www.bip.zurawica.pl oraz umieszczono na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Żurawica.
2. Złożone w naborze dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie rekrutacji, zostaną dołączone do jego akt osobowych.
3. Dokumenty osób, które w procesie rekrutacji zakwalifikowały się do drugiego etapu i zostały umieszczone w protokole, będą przechowywane, przez okres 5 lat.
4. Dokumenty aplikacyjne pozostałych osób będzie można odbierać osobiście przez zainteresowanych.
5. Informacja o wyniku naboru zostanie ogłoszona na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy Żurawica oraz w Biuletynie Informacji Publicznej.

Żurawica, dnia 26.10.2018 r.